Thái Nguyên: Đẩy mạnh hỗ trợ các hoạt động phòng ngừa, chia sẻ rủi ro về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đã quan tâm khám, chữa bệnh nghề nghiệp cho người lao động.

Phát huy vai trò chia sẻ rủi ro của Quỹ bảo hiểm TNLĐ, BNN

Thực hiện Luật An toàn, vệ sinh lao động và các văn bản hướng dẫn thi hành, BHXH tỉnh Thái Nguyên đã phối hợp chặt chẽ với Sở Nội vụ, Sở Y tế, Liên đoàn Lao động tỉnh, Ban Quản lý các khu công nghiệp và các ngành chức năng tổ chức triển khai các hoạt động hỗ trợ phòng ngừa TNLĐ, BNN từ nguồn Quỹ bảo hiểm TNLĐ, BNN.

Các hoạt động hỗ trợ được xác định theo hướng chủ động, lấy phòng ngừa là giải pháp căn cơ, lâu dài. Trọng tâm là công tác huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động và người sử dụng lao động; bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng nhận diện nguy cơ, đánh giá rủi ro và biện pháp phòng tránh tai nạn trong quá trình làm việc. Thông qua các lớp tập huấn, hội nghị, hội thảo chuyên đề, nhận thức và ý thức chấp hành pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động của doanh nghiệp và người lao động từng bước được nâng lên.

Bên cạnh công tác phòng ngừa, chính sách bảo hiểm TNLĐ, BNN giữ vai trò đặc biệt quan trọng trong việc chia sẻ rủi ro, hỗ trợ kịp thời người lao động khi không may gặp tai nạn lao động hoặc mắc bệnh nghề nghiệp. Thông qua Quỹ bảo hiểm TNLĐ, BNN, người lao động được bảo đảm quyền lợi với nhiều chế độ như trợ cấp một lần, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp phục vụ; hỗ trợ chi phí y tế, phục hồi chức năng lao động; dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau điều trị.

Việc giải quyết kịp thời, đầy đủ các chế độ TNLĐ, BNN không chỉ giúp người lao động và gia đình ổn định cuộc sống, vượt qua khó khăn trước mắt, mà còn thể hiện rõ tính nhân văn, ưu việt của chính sách an sinh xã hội. Đồng thời, đây cũng là “điểm tựa” để người lao động yên tâm gắn bó với doanh nghiệp, hạn chế tranh chấp lao động, góp phần giữ vững ổn định quan hệ lao động trên địa bàn tỉnh.

Theo quy định của pháp luật, hằng năm Quỹ bảo hiểm TNLĐ, BNN được sử dụng tối đa 10% nguồn thu để hỗ trợ các hoạt động phòng ngừa, chia sẻ rủi ro. Các nội dung hỗ trợ bao gồm: khám, chữa bệnh nghề nghiệp; phục hồi chức năng lao động; điều tra lại các vụ TNLĐ, BNN theo yêu cầu của cơ quan BHXH; huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho người tham gia bảo hiểm TNLĐ, BNN và các đối tượng theo quy định. Việc sử dụng hiệu quả nguồn quỹ này đã góp phần nâng cao chất lượng công tác an toàn, vệ sinh lao động tại Thái Nguyên trong những năm gần đây.

Tăng cường hiệu lực quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động

Cùng với việc phát huy vai trò của Quỹ bảo hiểm TNLĐ, BNN, công tác quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên tiếp tục được quan tâm, củng cố. UBND tỉnh đã giao Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động tỉnh và các sở, ban, ngành thực hiện đầy đủ chức năng, nhiệm vụ theo quy định; đồng thời đẩy mạnh phân cấp, phân quyền gắn với tăng cường phối hợp trong kiểm tra, thanh tra, giám sát việc thực hiện chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động.

Theo đó, Sở Nội vụ thực hiện vai trò cơ quan thường trực của Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động tỉnh, tham mưu tổ chức thanh tra, kiểm tra, tổng hợp báo cáo tình hình tai nạn lao động, điều tra các vụ TNLĐ theo thẩm quyền. Sở Y tế phụ trách công tác vệ sinh lao động, bệnh nghề nghiệp, quan trắc môi trường lao động và chăm sóc sức khỏe nghề nghiệp cho người lao động. Ban Quản lý các khu công nghiệp tăng cường quản lý công tác an toàn, vệ sinh lao động đối với các doanh nghiệp trong khu công nghiệp. Các sở, ngành và UBND các huyện, thành phố thực hiện quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động trong phạm vi lĩnh vực, địa bàn được giao.

Các cơ quan chức năng chú trọng kiểm soát các yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc; quản lý chặt chẽ hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động; kiểm định máy móc, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn; nâng cao chất lượng khám, điều trị bệnh nghề nghiệp và phục hồi chức năng lao động. Đặc biệt, tỉnh quan tâm đến công tác an toàn, vệ sinh lao động đối với các nhóm lao động yếu thế như lao động nữ, lao động chưa thành niên, người khuyết tật, người cao tuổi và lao động làm việc không có quan hệ lao động.

Hằng năm, Sở Nội vụ tham mưu UBND tỉnh ban hành kế hoạch hưởng ứng Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động và Tháng Công nhân; tổ chức các đợt kiểm tra chuyên đề; thăm hỏi, động viên người bị tai nạn lao động và thân nhân người lao động tử vong do TNLĐ, BNN. Hoạt động này không chỉ mang ý nghĩa nhân văn sâu sắc mà còn góp phần lan tỏa thông điệp về trách nhiệm của toàn xã hội trong công tác bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động.

Đáng chú ý, Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động tỉnh đã tổ chức các hội nghị đối thoại về an toàn, vệ sinh lao động giữa cơ quan quản lý nhà nước, doanh nghiệp và người lao động. Đây được xem là hình thức tuyên truyền mới, hiệu quả, tạo diễn đàn để các bên trao đổi thẳng thắn, chia sẻ kinh nghiệm, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong thực tiễn triển khai công tác an toàn, vệ sinh lao động tại cơ sở.

Thời gian tới, tỉnh Thái Nguyên tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động; tăng cường hỗ trợ từ Quỹ bảo hiểm TNLĐ, BNN cho các hoạt động phòng ngừa, nhất là tại các ngành, nghề có nguy cơ cao. Đồng thời, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước, cải cách thủ tục hành chính theo hướng công khai, minh bạch, tạo thuận lợi cho doanh nghiệp và người lao động.

Với cách tiếp cận đồng bộ, kết hợp chặt chẽ giữa phòng ngừa chủ động và chia sẻ rủi ro, Thái Nguyên đang từng bước xây dựng môi trường lao động an toàn, lành mạnh, bảo đảm quyền lợi chính đáng của người lao động, đồng hành cùng doanh nghiệp phát triển sản xuất, kinh doanh bền vững, đóng góp tích cực vào mục tiêu phát triển kinh tế – xã hội của địa phương./.

Hồng Phượng